✍🏻 چندین اتحادیه کارگری نگران هستند که تعداد بیشتری از کارفرمایان هنگام استخدام، درخواست سوابق کیفری کنند و در برخی موارد آن را الزامی بدانند. همچنین تعداد فزایندهای از کارفرمایان به انجام بررسیهای پیشینه، شامل اطلاعات مالی، پروندههای حقوقی و تأیید تحصیلات، علاقهمند هستند. سیمون پیترسون، دبیر توافقات در اتحادیه IF Metall، میگوید: «این وضعیت موجب ایجاد نوعی طبقهبندی A و B در بازار کار میشود.»
Arbetsgivarnas krav på registerutdrag oroar facken
Flera fackförbund är bekymrade över att allt fler arbetsgivare efterfrågar, och i vissa fall kräver, ett utdrag från belastningsregistret när de anställer personal.
Allt fler arbetsgivare vill också göra så kallade bakgrundskontroller, där bland annat ekonomiska uppgifter, rättsliga ärenden och genomförd utbildning kontrolleras. ”Det skapar ett slags A och B lag på arbetsmarknaden”, säger Simon Petersson, avtalssekreterare på fackförbundet IF Metall.
#خبر_سوئد #اخبار_سوئد #اخبار_سوئدن #اخبار_استکهلم #اخبار_گوتنبرگ #اخبار_مالمو #سوئدپرس #زندگی_در_سوئد #مهاجرت_به_سوئد #قوانین_مهاجرتی_سوئد #قوانین_سوئد #زبان_سوئدی
#sweden_news #sverige_nyheter #swedpress #live_in_sweden #life_in_sweden #migrate_to_sweden #swedish_language #Stockholm_Nyheter #Gothenburg_Nyheter #Malmö_Nyheter #aktuell_i_sverige #sverigenyheter #Swedish_law #Sverige_lag

Leave a Reply
You must be logged in to post a comment.